Human Resources
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Phygital Talk | Talent Management & Internazionalizzazione | ALLA RICERCA DELL'ECCELLENZA: COME AIUTARE LE AZIENDE CON L'INTERNAZIONALIZZAZIONE E LA GESTIONE DEI TALENTI A LIVELLO GLOBALE
In collaborazione con Remote
Phygital Speech | L'AI INTEGRATA NEI GESTIONALI HR: LA CHIAVE PER ATTRARRE E TRATTENERE TALENTI IN UN MONDO COMPETITIVO
In collaborazione con Gruppo Centro Paghe
Phygital Talk | Wellbeing & Business Growth | IL BENESSERE COME STRATEGIA AZIENDALE: INVESTIRE NELLE PERSONE PER CRESCERE
In collaborazione con Wellhub
Phygital Talk | LA CRISI DEL TALENTO: LE ASPETTATIVE DEI CANDIDATI E LE ODIERNE STRATEGIE DI ATTRACTION
Talent Scarcity & Employer Branding
Phygital Speech | FRAGOMEN: L'IMMIGRAZIONE A PORTATA DI MANO
In collaborazione con Fragomen
Phygital Talk | IA & Recruting | L'IMPATTO DELL'IA SUL RECLUTAMENTO
In collaborazione con Talent.com
Phygital Speech | STORIE CHE ATTRAGGONO: IL POTERE DELLA NARRAZIONE PER L'EMPLOYER BRANDING
In collaborazione Storyfactory
Phygital Talk | HR & Leadership | GOODLEADERS: IL FUTURO DELLO SVILUPPO DELLA LEADERSHIP
In collaborazione con GoodHabitz
Phygital Interview | TALENT ATTRACTION E STRATEGIE DI DIGITAL MARKETING: IL VALORE AGGIUNTO DELLA JOB BOARD OGGI
In collaborazione con Monster
Phygital Talk | CORPORATE ACADEMY E SISTEMA SOCIALE: ESEMPI DI APERTURA E COLLABORAZIONE TERRITORIALE
In collaborazione con Angelini Academy part of Angelini Industries
Phygital Speech | PROCESSI DI SELEZIONE SKILLS-BASED PIÙ RAPIDI ED EFFICACI: COME MIGLIORARE L'ITER SELETTIVO GRAZIE ALL'UTILIZZO DELLE NUOVE TECNOLOGIE
In collaborazione con Skillvue
Phygital Speech | COME CREARE UNA CAMPAGNA DI TALENT ATTRACTION EFFICACE (ANCHE) CON L'AI. PER PMI E ENTERPRISE
In collaborazione con CVing
Phygital Speech | CONOSCO DAVVERO I MIEI POTENZIALI CANDIDATI? COME I DATI POSSONO PORTARE UN REALE (E CONCRETO) SUPPORTO ALL'HR SU ATTRACTION, RETENTION ED EMPLOYER BRANDING
In collaborazione con Reverse
Phygital Speech | L'INTELLIGENZA ARTIFICIALE NELLE RISORSE UMANE: OLTRE LA PRODUTTIVITÀ E LA VALUTAZIONE
In collaborazione con TH-HABITAT
Phygital Speech | HAL: DALL'ODISSEA DIGITALE AL BENESSERE UMANO - LA GESTIONE HR CON AI CENTRICA SULLE PERSONE
In collaborazione con Aubay
